雇用形態 |
正社員 |
業務内容 |
大きく分けて2種類の「電気機械」を取り扱い、それぞれ営業部内のチームごとにソリューション営業を行っています。
決まった取引先へのBtoBルート営業がメインです。
【電機営業】
工業向けの電気機械を販売します。国内屈指の重電メーカー「富士電機」の県内唯一の販売特約店として「当社を必ず通す販売網」の強みを活かした県内販売シェアNo.1の営業です。四日市工業地帯から中勢・南勢地区にわたる大手工場などをターゲットとして、販売した製品の導入工事からメンテナンスに至るまでの業務にも携わります。
配属は「電機営業部」となります。 |
勤務時間 |
8:45~17:30 |
応募資格 |
2026年春卒業見込みの新卒大学生
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募集学科 |
☆学部・学科は不問です |
給与 |
月給24万円〜 ※手当含む
職能給:44,000円
固定残業手当:28,500円
営業手当:5,000円
※固定残業時間を超えた場合は超過分を別途支給
※月平均残業時間:11.8時間(2024年度実績)
毎週水曜日はノー残業デーとし、時間内に仕事を終えるように工夫しています。
固定残業時間分の残業を強要するものではございません。 |
諸手当 |
その他社内規定により別途支給あり
・家族手当:13,500円~
・資格手当:2,000~10,000円 |
昇給 |
あり(年1回:6月) |
賞与 |
あり(6月、12月) |
勤務地 |
三重県四日市市浜田町13番16号
本社勤務 |
転勤の有無 |
無 |
勤務時間備考 |
休憩45分の実働8時間 |
残業の有無 |
有 |
平均残業時間 |
11.8時間 |
車通勤の可否 |
可 |
休日休暇 |
・週休2日(土日祝、第4土曜のみ出勤)
・年末年始、夏期休暇、バースデー休暇、リフレッシュ休暇(年2回)他
・年間休日116日※会社カレンダーあり
・時間単位の有給休暇制度 |
保険 |
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険) |
福利厚生制度 |
・資格取得支援 ※「教育制度」参照
・資格手当
・駐車場代補助(車通勤者の駐車場代を補助します)
・一人暮らし住居代補助
・従業員表彰制度(永年勤続、特別功労)
・育児介護休業および短時間勤務制度
・退職金制度
・慶弔見舞金制度
・予防接種補助
・リゾート施設社員利用制度 |
教育制度 |
○社員のスキルアップを奨励しています!
国家資格や業務関連資格にチャレンジしてスキルアップも可能です。
・資格取得に関する費用補助(受験費用など)
・取得資格に応じて「資格手当」を毎月支給
・スキルアップセミナーなどの参加費用補助 |
応募方法 |
下部エントリーフォームまたはマイナビ2026からお申込みください。

受付後、弊社担当から選考スケジュールについてご連絡します。
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連絡先(採用担当者) |
〒510-0067
三重県四日市市浜田町13番16号
採用担当
TEL:059-353-3281(代) |
採用人数 |
若干名 |